Un'analisi delle disparità di genere nel mercato del lavoro con un focus su disoccupazione femminile e disuguaglianze salariali che alimentano la povertà di genere e richiedono politiche di welfare più inclusive.
Oggi la della quantità, che riguarda ad esempio il numero di lavoratrici o il pay gap, sta passando in secondo piano rispetto a quella della qualità, legata alla riqualificazione delle competenze. Il PNRR potrebbe essere l'occasione per affrontarle entrambe, ma il tempo è sempre meno.
Se ne è discusso all'Università degli Studi di Milano durante un evento parte del Festival “Il Tempo delle Donne” del Corriere della Sera. A confrontarsi sul tema la nostra direttrice scientifica Franca Maino insieme a Maurizio Ferrera, Ilaria Madama, Claudia Moneta, Marzia Sica e Barbara Farina.
Spunti per decostruire gli stereotipi e creare contesti privati, pubblici e lavorativi che aiutino le persone a sviluppare le proprie potenzialità, creando una società che tuteli davvero pari diritti e pari opportunità.
È disponibile il video dell'incontro, parte del Festival organizzato dal Corriere della Sera. Oltre alla nostra direttrice sono intervenuti Aram Chantal Mbow, Silvia Cassano e Maurizio Del Conte. L'evento è stato aperto da un messaggio del Presidente della Repubblica Sergio Mattarella.
Un podcast che è andato “oltre”, avviando un confronto ampio e variegato su cosa significhi diventare genitori. E quello che ci servirebbe per sostenere chi sceglie di esserlo nonostante solitudine e tante difficoltà.
Il club garantirà il rinnovo automatico dei contratti e supporto completo per le calciatrici in gravidanza, promuovendo un ambiente inclusivo e favorevole alla conciliazione tra carriera e maternità.
Il recente libro “Career & Family: Women’s Century-Long Journey Toward Equity” di Claudia Goldin, Premio Nobel per l’economia nel 2023, esplora come la concezione del lavoro influisce sulle azioni individuali e organizzative.
Il 10 luglio si è tenuto l’evento di presentazione del Rapporto “Famiglia, Asili, Servizi, Tempi. L’agenda FAST per contrastare la denatalità in Italia” realizzato da Fondazione Lottomatica e Secondo Welfare.
Grazie a uno stanziamento di 1 milione di euro, intende sostenere la parità di genere nell'economia, l'occupazione femminile e l'accesso delle donne al mercato del lavoro.
L'avviso si rivolge alle "Reti Territoriali" composte da imprese, enti pubblici e organizzazioni del Terzo Settore e promotrici di un "Accordo Territoriale di Genere"
Save the Children nel Rapporto “Le Equilibriste” 2024 ha analizzato le sfide quotidiane affrontate dalle donne nel nostro Paese, approfondendo con un apposito indice dove le politiche familiari garantiscono maggiormente un'equa conciliazione famiglia-lavoro.
Sebbene diversi indicatori mostrino come in città l'occupazione femminile sia ampiamente migliore rispetto alla media italiana, andare oltre i numeri permette di comprendere la complessa relazione tra quantità e qualità dell’occupazione e gli svantaggi che si "cumulano" sulle donne.
Analisi del percorso che ha coinvolto i partenariati selezionati da Fondazione Compagnia di San Paolo per promuovere il lavoro femminile, contrastare la povertà educativa minorile e costruire un'infrastruttura sociale territoriale in grado di sostenere queste azioni.
Luca Furfaro, consulente del lavoro, scrive circa l'annosa problematica del gender pay gap in Italia. In attesa di un cambio culturale, la legislazione nazionale e sovranazionale sta cercando di dare delle risposte.
La sigla DE&I racchiude dei valori che sono fondamentali nel mondo del lavoro. Ne parliamo con la professoressa Laura Zanfrini, docente di sociologia presso l'Università Cattolica di Milano.
Il Programma Equilibri della Compagnia di San Paolo, nato in Piemonte per affrontare bisogni educativi e di conciliazione cresciuti durante la pandemia, permette di approfondire le opportunità generate dalla coprogettazione nei territori.
A oltre dieci anni dall’avvio di questa positiva esperienza che favorisce la collaborazione Pubblico-privato sulla conciliazione, la Regione ha avviato un percorso formativo per riflettere sul futuro di questo ambito di policy. Qui alcune anticipazioni delle nostre analisi in merito.
Dal 25 settembre al 1° ottobre, in occasione dell’undicesima Giornata Europea delle Fondazioni, Acri e Assifero accenderanno la luce su oltre 100 progetti di inclusione lavorativa promossi o sostenuti dalle Fondazioni in tutta Italia.
Un progetto che intreccia passione e competenze per valorizzare il patrimonio antico della Civica Biblioteca Guarneriana di San Daniele del Friuli, generando impatti culturali e sociali oltre la comunità locale.
Un recente report di Save the Children offre interessanti spunti di riflessione sul tema della denatalità in Italia e ci dà l’occasione di riflettere su rischi e opportunità del promuovere politiche a sostegno delle nascite.
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