lavoro Archivi • Pagina 3 di 31 • Secondo Welfare

06 Settembre 2023

Il Master per approfondire il nesso tra welfare e sostenibilità

Il nostro sistema di welfare deve affrontare tante sfide legate alla sostenibilità sociale, economica e ambientale. Per questo è nato il Master Executive in Eco-Social Welfare, promosso da Percorsi di secondo welfare, SAA – School of Management e Fondazione Accademia Maurizio Maggiora.

05 Settembre 2023

La raccomandazione dell’Unione Europea per l’economia sociale

Il provvedimento, spiega Giuseppe Guerini di CECOP-CICOPA Europe, conferma che l'UE ha dato al tema “uno spazio mai visto prima”. E pur trattandosi di un atto politico non vincolante, manda un segnale forte a tutti i Paesi membri sull'importanza del tema.

29 Agosto 2023

Welfare aziendale: la territorializzazione può aiutare a evitare derive sui fringe benefit

Secondo l’Osservatorio Welfare di Edenred le pratiche di welfare aziendale continuano a diffondersi nel nostro Paese, ma il “peso” dei fringe è sempre più rilevante. Come si può affrontare il problema?

24 Agosto 2023

Le equilibriste: cosa significa avere (o non avere) figli nell’Italia del 2023

Un recente report di Save the Children offre interessanti spunti di riflessione sul tema della denatalità in Italia e ci dà l’occasione di riflettere su rischi e opportunità del promuovere politiche a sostegno delle nascite.

26 Luglio 2023

Imitare o cambiare? Come promuovere la diversità e l’inclusione nelle organizzazioni

Conciliazione non vuol dire solo servizi di assistenza all'infanzia o misure di supporto agli anziani. Alessandra Lazazzara ci spiega cosa c'è dietro il termine Diversity & Inclusion, di cui si è soliti parlare in ambito aziendale.

19 Luglio 2023

Quando la conciliazione famiglia-lavoro supporta la Diversity Equity & Inclusion

La Fondazione Marco Vigorelli ha pubblicato un nuovo Quaderno dedicato al tema, mettendo in luce quale ruolo può assumere la famiglia per supportare un cambiamento culturale sempre più necessario.

14 Luglio 2023

Salario minimo in Italia: facciamo il punto

In queste settimane il dibattito è tornato centrale. Cosa pensano partiti e parti sociali della misura? E quali sono opportunità e rischi di cui tenere conto?

10 Luglio 2023

Perché abbiamo bisogno di trasparenza retributiva?

La direttiva europea sulla trasparenza retributiva è un importante passo verso la rimozione di alcuni dei principali ostacoli all’uguaglianza tra uomini e donne nel mondo del lavoro.

29 Giugno 2023

La settimana corta è possibile anche in cooperativa

Nel Milanese, UniAbita ha lanciato una sperimentazione per ridurre l’orario di lavoro e distribuirlo solo su quattro giorni. Un’iniziativa all’avanguardia che può essere da esempio per l’intero settore della cooperazione.

28 Giugno 2023

Come affrontare le grandi sfide legate alla natalità: le proposte dell’Alleanza per l’infanzia

Il think tank ha pubblicato un documento per sensibilizzare opinione pubblica e decisori politici sull'importanza di interventi pubblici integrati.

28 Giugno 2023

Lavoro: servono nuove competenze digitali per stare al passo con l’innovazione tecnologica

È l'obiettivo del bando "In progresso" del Fondo per la Repubblica Digitale ha lanciato, che stanzia 10 milioni di euro per accrescere le competenze digitali dei lavoratori con mansioni a forte rischio sostituibilità.

27 Giugno 2023

UNHCR: 9.300 rifugiati inseriti nel mercato del lavoro grazie a “Welcome”

L'Agenzia delle Nazioni Unite per i Rifugiati ha premiato 167 aziende attive in Italia che nel 2022 hanno aderito al progetto.

22 Giugno 2023

I nessi tra natalità e organizzazione del lavoro

Se vogliamo mantenere un certo tasso di crescita economica, aumentando nel contempo la partecipazione femminile al mercato del lavoro e la natalità occorre sperimentare nuove modalità di organizzazione del lavoro a “impatto sociale”.

09 Giugno 2023

Cambiano ancora le regole sui fringe benefit?

Dopo le audizioni alla Camera, il Governo starebbe valutando di modificare ancora la soglia di detassazione dei fringe benefit per il 2023. L'idea è quella di prevedere per tutti i lavoratori e le lavoratrici una nuova soglia di 1.000 euro e introdurre un "bonus" di 660 euro per ogni figlio a carico.

05 Giugno 2023

Giovani e lavoro: un confronto tra prima e dopo la pandemia

Le giovani generazioni riconoscono che negli ultimi anni il mondo del lavoro è cambiato a favore di una maggiore flessibilità e conciliazione. Ma lo stress e l'ansia per il futuro sono ancora molto diffusi. A dirlo è un'indagine di Deloitte.

30 Maggio 2023

Settimana corta: dentro il caso Intesa Sanpaolo

Ci siamo confrontati con sindacalisti e dirigenti per capire opportunità e limiti del nuovo strumento adottato dal più grande datore di lavoro privato in Italia.

19 Maggio 2023

Fondo per la Repubblica Digitale: due nuovi bandi dedicati al mondo del lavoro

Nel complesso sono stati stanziati 30 milioni di euro per sviluppare competenze digitali, da un lato, di lavoratori con mansioni a forte rischio di sostituibilità a causa dell’automazione e dell’innovazione tecnologica e, dall'altro, di persone ai margini del mercato del lavoro.

17 Maggio 2023

Bandi di gara del PNRR: l’occupazione di donne e giovani non è garantita

Secondo Period Think Tank il 96% dei bandi di gara finanziati dal PNRR non prevede misure premiali per la parità di genere e il 68% non include obblighi per una quota di occupazione femminile o giovanile, nonostante la legge lo richieda.

15 Maggio 2023

Includere ed educare: il Bard Prison Project a Milano

Attraverso questo programma educativo adottato dall’Università degli Studi di Milano, i detenuti della Casa di Reclusione di Milano-Bollate possono svolgere la funzione di tutor nei confronti di studenti in difficoltà.

09 Maggio 2023

Il lavoro sociale nella crisi ecologica

Il benessere delle persone è determinato anche dalle condizioni ambientali del contesto in cui vivono, perciò il cambiamento climatico ha significative ripercussioni sul lavoro sociale. In Italia però faticano ad affermarsi modelli di eco-social work in grado di rendere visibili queste relazioni.

03 Maggio 2023

Welfare aziendale: il Decreto Lavoro alza la quota dei fringe benefit, ma solo per chi ha figli

Il rischio è che così si perda il valore sociale del welfare aziendale e la sua capacità di innovare il rapporto tra impresa e dipendenti. Anche in vista della riforma fiscale andrebbero ripensate le logiche degli interventi, valorizzando la dimensione sociale e quella territoriale.

27 Aprile 2023

Donne e occupazione: il lavoro che crea lavoro

In Italia lavorano 55 donne su 100 nella fascia d’età 20-54. Almeno altre 15 vorrebbero ma non riescono. E se ci sono figli o anziani da assistere, restano intrappolate a casa. A dirlo è Maurizio Ferrera, che indica alcune cose che il Governo Meloni potrebbe fare per cambiare le cose nel nostro Paese.

24 Aprile 2023

Neetwork in rete: un bando per sostenere i giovani più vulnerabili

Fondazione Cariplo stanzia 2,3 milioni di euro per proseguire l'azione avviata con il progetto Neetwork e valorizzare le risorse del territorio e la loro capacità di intervento.

18 Aprile 2023

Piattaforme digitali e autodeterminazione

Un recente volume, a partire dall’analisi delle relazioni sociali e del lavoro nell’economia delle piattaforme, propone un modello di regolazione finalizzato alla tutela dei diritti fondamentali degli utenti.

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