Con la Legge di Stabilità del 2016 il welfare aziendale ha cambiato natura. Prima era soprattutto un modo per riconoscere ai dipendenti piccoli benefit esenti da imposte. Oggi è diventato una leva strutturale delle politiche retributive e della contrattazione, sempre più legata ai premi di produttività. A dieci anni da quella svolta, l’Università Pontificia Salesiana, attraverso UPS Terzo Settore, promuove il convegno “Dieci anni dalla riforma del welfare aziendale: nodi e prospettive”. Il media partner è Il Sole 24 Ore Professionale.
L’introduzione è affidata a Massimiliano Giorgi (Sapienza Università di Roma). Modera Maria Carla De Cesari, caporedattrice Norme e Tributi del Sole 24 Ore. Dopo un dialogo con le istituzioni, a cui partecipa la sottosegretaria al Ministero dell’Economia e delle Finanze Sandra Savino, si apre la tavola rotonda sull’evoluzione del quadro normativo dal 2016. Interviene anche la nostra Direttrice Scientifica Franca Maino, insieme a Gianfranco Ferranti, Gianpaolo Sbaraglia, Emmanuele Massagli e Vincenzo Leopoldo (Agenzia delle Entrate).
Seguono due momenti di confronto. Il primo è dedicato a Terzo Settore e sanità integrativa, un tema su cui si attende ancora una riforma organica. Il secondo riguarda i nodi e le prospettive del welfare aziendale e coinvolge parlamentari delle commissioni Lavoro e Affari sociali di Camera e Senato. Sullo sfondo c’è anche il Piano d’Azione Nazionale per l’Economia Sociale, approvato dal Governo il 2 luglio 2026, ne abbiamo parlato qui. L’evento riconosce crediti formativi professionali a chi è iscritto agli Ordini romani di commercialisti, avvocati e consulenti del lavoro.
L’evento si terrà giovedì 26 novembre 2026 dalle ore 9.30 alle ore 13.30 a Roma presso l’Università Pontificia Salesiana, Piazza dell’Ateneo Salesiano 1.